Role descriptionGelesen
Cluster Revenue Manager (m/w/d) für Österreich
Wien
Vollzeit
Über H World International
Mit unseren acht marken sind wir als Hotelgruppe stolz darauf, dass wir unseren Gästen (m/w/d) einzigartige Erlebnisse bieten können und uns kontinuierlich weiterentwickeln. Aber unsere Reise wäre nicht komplett ohne dich als Teil unseres Teams!
Wir bieten dir Möglichekeiten die so vielfältig sind wie unsere Produkte. Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst, Spaß an deiner Arbeit hast und dich weiterentwickeln kanns. Aber dabei geht es immer deiner Nase nach, getreu unserem Motto: Make it you journey!
Mach dich auf den Weg zu uns uns
werde Teil unseres Revenue-Teams für die österreichischen Häuser im Gluster Austria.
Deine Aufgaben
Verantwortung für ein Hotel-Cluster der österreichischen Häuser
strategischen Ausrichtung für die Umsätze der Hotels (insbesondere der Logis-Umsätze)
Optimierung und Maximierung von RevPAR, ADR und Gesamtumsatz
Erstellung von Umsatzbudgets und Rolling Forecasts
Steuerung der Zimmer-Kapazitäten in allen Segmenten sowie regelmäßige Kommunikation der dafür angewandten Strategien und Taktiken an die jeweiligen Entscheidungsträger
Gruppen-Preis-Quotierung in enger Zusammenarbeit mit den angrenzenden Abteilungen
Analyse der booking pace, Pick-up, Stornoquoten
Wettbewerbsanalysen (Rate-Shopping, Marktpositionierung)
Paritätische Steuerung der Verfügbarkeiten über alle Vertriebskanäle
Optimierung des Channel-Mix
enge Abstimmung mit Sales & Marketing
Dein Profil
Eine abgeschlossene Hotelfachausbildung und/oder Studium im Bereich Hotel- / Tourismusmanagement oder Revenue Management
dem Berufsfeld entsprechende Weiterbildungen im Revenue Management-Umfeld wären von Vorteil
Wirtschaftliches, analytisches Denken und umsatzorientiertes Handeln
sichere Anwendung von gängigen MS-Office Programmen und gängiger Hotelsoftware
verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Eigeninitiative, Belastbarkeit, Teamfähigkeit sowie strukturierteArbeitsweise und hohe Zahlenaffinität
Deine Vorteile auf einen Blick
Attraktive Mitarbeiterrate sowie Family & Friends Rate in unseren Hotels
Corporate Benefits & vergünstigte Online-Einkaufmöglichkeiten
Großes Weiterbildungsangebot, z.B. durch unsere eLearning Plattform
Weihnachts- & Urlaubsgeld
kostenlose Verpflegung in unserem Team Restaurant
ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld
Home-Office Möglichkeit nach Absprache
Kontakt
Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidat*innen unabhängig von ihrer Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, nationalen Herkunft, Alter oder Behinderung.
Das Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt laut gesetzlichem Kollektivvertrag
€ 2.699,00 pro Monat. Eine entsprechende Überzahlung für diese Position ist vorgesehen und richtet sich nach den Qualifikationen und Erfahrungen des Bewerbers (m/w/d).
Gewinne deinen eigenen Eindruck von den österreichischen Häusern sowie dem Steigenberger Hotel Herrenhof und finde uns auf unserer Buchungsseite.
Dein Ansprechpartner für diese Position:
Monika Steiner-Heinrich
hr.vienna@steigenberger.com
#makeityourjourney