Role descriptionGelesen
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Unternehmensgrösse
1k-5k
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Unternehmenstyp
Services
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Erfahrungsstufe
Regular
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Anstellungsart
Vollzeit
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Sprache
Deutsch
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Visa Sponsoring
Nein
## Anforderungen
###### Muss:
- Erfahrung im Betrieb und Management von Rechenzentren oder vergleichbaren technischen Infrastrukturen, idealerweise mit 24/7-Verantwortung - Fundierte Kenntnisse in Stromversorgung, USV, Notstromsystemen, Kühlung und Sicherheitsinfrastruktur sowie relevanten Standards wie ISO 27001 und PCI DSS - Tiefes Verständnis für physische IT-Infrastruktur, Verkabelung, Dokumentation und Betriebsprozesse - Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Verantwortungsbereitschaft - Kommunikationsstärke, Teamorientierung und die Fähigkeit, technische Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten - Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
## Technologien
## Verantwortlichkeiten
- Sicherstellung eines stabilen 24/7-Betriebs der Rechenzentrumsinfrastruktur, inklusive USV-Anlagen, Notstromsystemen und Sicherheitsmaßnahmen - Überwachung, Wartung und kontinuierliche Optimierung der physischen IT-Infrastruktur, einschließlich Verkabelung, Leitungsmanagement, Auf- und Abbau von Hardware, Beschriftung und Dokumentation - Verantwortung für die Betriebsverfügbarkeit, schnelle Fehlerbehebung und Wiederherstellung im Störfall oder bei Ausfällen - Kapazitätsplanung und Steuerung der Rechenzentrumsressourcen mit Fokus auf Energieeffizienz und Kostenoptimierung - Durchführung von Sicherheitsprüfungen, Tests und Audits sowie Mitwirkung an Notfall-, Krisen- und Disaster-Recovery-Plänen
## Beschreibung
Wir bei G+D Netcetera entwickeln digitale Lösungen für die Finanzbranche und gestalten Bezahlprozesse für Millionen von Menschen weltweit einfach, sicher und zuverlässig. Unsere Teams arbeiten in den Bereichen Banking & Payments, Cards und Trusted Solutions und entwickeln Technologien für sichere und nahtlose digitale Erlebnisse. Gleichzeitig fördern wir den Wissensaustausch in der Branche durch Publikationen, Expertenbeiträge und Fachveranstaltungen. Wir bieten ein starkes Miteinander mit Team-Events und Community-Aktivitäten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Trainings und Weiterbildungen, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage plus 3,5 Brauchtumstage sowie ergonomische Arbeitsplätze, bezuschusstes Mittagessen, Deutschlandticket, Bike-Leasing, Sport- und Vorsorgeangebote und Corporate-Benefits-Rabatte.
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